Du 1er au 15 mars 2013

Envoyé par Asociación Independiente Democrática de la Economía Informal (IDÉE)

I. INTRODUCTION
Le Jour International de la Femme a célébré les principes des années 1900, une époque de grande expansion et de turbulence dans le monde industrialisé, qui est à ce moment-là un grand accroissement de la population et du surgissement des idéologies radicales.

1908: Il y a une grande inquiétude et un débat crucial entre les femmes. L'oppression et le désir des femmes sont encouragés à stimuler leur voix et à être plus actifs dans l'organisation de campagnes pour enregistrer des changements. Cela a amené en 1908, 15.000 XNUMX femmes à marcher dans la ville de New York en exigeant moins d'heures de travail, de meilleurs salaires et le droit au vote.

1909: Suite à une déclaration du Parti Socialiste des États-Unis, elle a célébré le premier Jour National de la Femme (DNM), le 28 février, dans tous les États-Unis. Les femmes continuent avec la célébration du DNM au dernier dimanche de février, jusqu'à l'année 1913.

En 1910 a été célébrée à Copenhague, une deuxième conférence internationale de la femme travailleuse. Une femme appelée Clara Zetkin (Direction du Bureau de la Femme du Parti Social-Démocratique d'Allemagne), a présenté l'idée d'un Jour International de la Femme. Propuso que chaque année en chaque pays doit avoir une célébration dans le même jour – le Journée de la femme – avec la fin de la pression pour vos demandes. La conférence pour aider plus de 100 femmes précédentes de 17 pays, représentant des syndicats, des partis socialistes, des clubs de femmes travaillant, et qui incluait les trois premières femmes élégantes pour le parlement finlandais, a soutenu la suggestion de Clara Zetkin avec une. approbation unanime, lo que dio como resultado el Día Internacional de la Mujer. Chaque année, le 8 mars est célébré dans tout le monde, le Jour International de la Femme.

Au Cambodge, les syndicats, les associations, les organisations communautaires et les ONG nous amènent également à cette célébration chaque année. Depuis l'année 2002, les syndicats des travailleurs du Cambodge ont célébré le Jour des Droits de la Femme, avec la fin de promouvoir les droits des femmes du Cambodge. Au cours des années 2010, 2011 et 2012, IDEA a célébré ce jour avec d'autres syndicats au Cambodge, racontés par la Solidarity House, CLC, C.CAWDU, CTSWF et CICA. IDEA a travaillé dans le secteur informel et la plupart des travailleurs de ce secteur sont ses femmes, en particulier les travailleurs qui travaillent comme travailleurs domestiques, masajistas, travailleurs qui travaillent dans les spectacles, promoteurs de bières et vendeurs ambulants.

Cette année, nous avons prévu de célébrer le 102e anniversaire du Jour international de la femme avec d'autres syndicats, ONG, sur le thème « Les Derechos de las Trabajadoras Domésticas sont les Derechos de la Mujer ».

II. PLAN DU PROBLEME

Les travailleuses domestiques, se vous permet de réaliser différentes tâches dans votre lieu de travail : cuisiner, nettoyer, acheter, et le soutien des enfants et des anciens. L'autre partie du centre des femmes qui ont émigré des zones rurales vers les zones urbaines, réalise principalement un travail domestique au Cambodge. Casi el 10% à Phnom Penh est mineur de 15 ans et le 16% est entre 16 et 18 ans. Plus de 80 % vivent dans la maison du patron. Et plus de 50 % d'entre elles n'ont pas leur propre logement, car elles n'ont donc pas de confidentialité et de sécurité, ce qui peut leur permettre de se trouver dans des situations d'abus et d'exploitation, en particulier pour les femmes jeunes et adolescentes. Comme dans beaucoup d’autres pays de l’Asie et du monde, les travailleurs domestiques de Phnom Penh reçoivent des salaires bas. Seuls les 4 % peuvent rapporter entre 70 et 100 dollars et les 60 % des travailleurs domestiques peuvent rapporter moins de 50 dollars. Les travailleurs domestiques suelen seront « les premières en levant et les dernières en acostarse ». Plus de 90 % des travailleurs domestiques indiquent qu'ils travaillent tous les jours pendant la semaine. Le 30% de travail environ entre 9 et 13 heures par jour. (Information de l'Étude de la OIT, 2009)

Travailleur migrant C'est un travailleur qui se déplace d'une région vers un autre pays en recherche d'emploi. Les travailleurs migrants sont généralement utilisés pour le travail domestique, la recherche de cultures, qui sont obligés de suivre les périodes de recherche.

Ces travailleurs étaient des hommes comme des esclaves. Beaucoup d'entre eux expriment que travailler dans des conditions très difficiles, et donde certains fueron y compris les joueurs et les assistants. Réponse : Dans de nombreux cas, les victimes du trafic d'hommes migrants ont un travail qui est exploité.

Les vendeurs ambulants avec une prédominance de femmes. Entre 30 et 50 ans d'éducation, vous avez une éducation relativement plus basse que le progrès de la population à Phnom Penh. Il y a un grand nombre de femmes entre les vendeurs ambulants qui sont la tête de famille. Travaillez des horaires prolongés de 8 à 13 heures par jour, vous avez de faibles consommations et vous devez maintenir beaucoup de dépendances. Votre maire est celui qui fait partie des gardes de sécurité du marché et de la police.

D'autres problèmes incluent l'entorno de travail (limpieza et recogida de basura), les crédits, la garde des enfants et la sécurité personnelle. Cela varie depuis l'interdiction totale et la confiscation des marchandises jusqu'au cobro de cuotas aux vendeurs ambulants, les mêmes qui doivent payer divers impôts et charges. Este cobro confuso de varias tarifsas a los vendedores ambulantes se dériva de su incierto statut legal. Alors que de nombreux législateurs reconnaissent l'existence et l'importance de la vente ambulante comme une option des citoyens urbains pour gérer la vie, il n'existe pas de mécanisme permettant la participation des vendeurs ambulants à la rénovation des marchés publics, qui en fait partie. du Plan Maestro de Desarrollo de Phnom Penh.

Fille qui fait la promotion de la bière: Beaucoup d'employés qui travaillent sans salaire de base et dépendent uniquement des commissions. D'autres reçoivent un salaire de base et plus les commissions sur les ventes réalisées par l'ensemble des métadonnées fijadas. Avec la fin d'obtenir plus d'apports pour maintenir votre famille, le promoteur de bière a pour mission de persuader votre client qu'il a sa marque de bière. Certains d'entre eux acceptent d'envoyer des messages et d'être satisfaits de leurs clients. En général, la plupart d'entre elles ont moins de 2 ou 3 bouteilles par jour. Beaucoup d'entre elles ont des problèmes de santé par beber demasiado. Et ce sera plus dangereux pour votre santé dans le futur.

Travailleurs de la confiserie, en particulier les femmes, travaillent des heures supplémentaires pour gagner le bono, car leur sécurité n'est pas suffisante pour maintenir leurs conditions de vie. Les travailleurs sont tenus de recevoir des salaires plus bas que les niveaux, ce qui leur permet d'exercer leurs conditions de vie. Certains employeurs établissent le contrat à court terme pour pouvoir désespérer les travailleurs pendant l'engagement. Chaque fois que vous rapportez plus de cas d'acoso sexuel.

III. L'OBJECTIF DE HACER CAMPAÑAS

Les objectifs généraux de la campagne sont la création de la conscience et la promotion de la reconnaissance des droits des femmes travailleuses et des femmes du gouvernement, des personnes de la société civile, ainsi que de la publicité.

Los objetivos específicos / los resultados fils :

• Connaître 30 des travailleurs domestiques à Phnom Penh, Camboya, sur la OIT C.189 et les droits fondamentaux des femmes, au milieu des grandes hauteurs sur ces thèmes.
• Développer la conscience publique et l'acceptation des droits des travailleurs domestiques et du Jour international des droits de la femme, à travers plusieurs canaux, des contes comme une table rouge à la radio et des drames à la radio (histoire courte sur la situation des travailleurs domestiques), reportage spécial de télévision et répartition des abonnés sur les marchés publics, concernant les problèmes des travailleurs.
• Améliorer la connaissance et la reconnaissance du travail domestique comme un travail décent, ainsi que la protection sociale au Cambodge.
• Empêcher les travailleurs et les travailleurs domestiques de reconnaître leurs droits dans le travail et la promotion du travail décent au Cambodge.
• Le gouvernement royal de Camboya répondra à notre pétition.

IV. STRATÉGIES / ACTIVITÉS

Le programme d'activités de promotion et de reconnaissance des droits des femmes travaillant et en particulier des travailleurs domestiques, sera lancé du 1 au 15 mars 2013. Les principales activités de la campagne sont divisées en certaines parties comme elles décrire une suite :

1. Lève-toi au bord de la convention de l'OIT et des droits fondamentaux des femmes
   Le plus grand se réalisera le 3 mars, alors qu'il assistera 30 travailleurs domestiques et invités à un spécialiste en capacité de génération pour une présentation et partager de bonnes idées et connaissances.

2. Débat sur une table rouge à la radio
   Le programme commence le 5 mars en moyenne. Sélectionnez une chaîne de radio populaire de la radio rouge des syndicats et des OSC (radio VOD), pour établir le dialogue de table rouge sur les questions liées aux travailleurs migrants, aux travailleurs domestiques et aux travailleurs de la confiserie, à Camboya. Ils inviteront des spécialistes de la migration et des orateurs de diverses institutions telles que LSCW, OIT, IDEA, LICADHO, etc. et les personnes pourront parler des questions qui seront abordées au cours du programme de débat.

3. Drame à la radio
   La production dramatique se déroulera en fonction de l'histoire annoncée et sera transmise aux stations de radio populaires qui sont marquées dans la province de destination de la plupart des travailleurs migrants abandonnant leur zone d'origine. Vous annoncerez ce drame du 1o le 15 mars sur le canal de la radio ABC FM107.5Mz.

4. Participation au forum national avec le Ministre de la Protection des Femmes
   Le programme organisé par MOWA, qui sera réalisé le 7 mars au bureau de MOWA et tous les deux invités à participer à 20 travailleurs domestiques, sera sur le thème « L'égalité des droits, l'égalité des opportunités pour amplifier le développement ».

5. Collaborer avec la Confédération Laboral de Camboya
   Le programme organisé par la CLC, sa fédération et l'organisation IDEA est également destiné aux membres de la fédération. Au cours du programme du 8 mars dans le Parc de la Liberté, 1.000 100 travailleurs ont participé, dont XNUMX travailleurs domestiques / de nettoyage et vendeurs ambulants. L'objectif est d'augmenter la compréhension publique des thèmes de la femme et la sensibilisation aux besoins des femmes des différents secteurs. Les événements contribuent également au message clé, à la déclaration conjointe, aux publications relatives aux participants, ainsi qu'aux chemises avec les messages clés.

6. Les campagnes de Tuk Tuk
   Cette campagne sera réalisée le 8 février à 11h30, le programme collaborera avec CLC. Environ 50 travailleurs domestiques voyagent en tuk tuk pour distribuer les billets sur tous les marchés de Phnom Penh.

7. Reportage spécial à la télévision
   Le reportage spécial sera transmis par CNC / CTN. Nous pensons en contact avec la personne chargée du reportage, avec la fin de la préparation préalable, le cual se centre sur la situation des problèmes des travailleurs domestiques et de l'OIT C.189. Son émission télévisée aura lieu le 9 mars. Le reportage servira à promouvoir et à créer la conscience publique concernant la femme travailleuse et les travailleurs domestiques à Phnom Penh et dans tout le Cambodge.

8. Présentation de la pétition
   Les groupes de travail ont présenté la deuxième pétition au ministère du Travail, au ministère des Affaires sociales, au ministère de l'Intérieur et à l'Assemblée nationale. La deuxième pétition est la même que la première pétition présentée lors du Jour des Derechos Humanos.

V. MENSAJES CLAVE ET DECLARACIÓN CONJUNTA

La déclaration relative au travail décent pour le travail domestique définit les conditions de travail des travailleurs domestiques et du secteur informel de l'emploi du gouvernement de Camboya. Il enverra la déclaration pour que sean considère les quatre priorités signalées et propose des solutions aux problèmes du travail domestique au Cambodge.

Il envoie des messages clés liés au travail décent pour les travailleurs domestiques, les travailleurs migrants et les droits des femmes dans les principales rues et lieux d'événements de Phnom Penh.

Il utilisera la déclaration conjointe et la distribution de messages comme les messages de mobilisation pour créer la sensibilisation publique et une meilleure reconnaissance et la promotion des droits des femmes dans le travail.

Messages clés pour les travailleurs domestiques

• ¡Ratifier la Convention 189 de l'OIT AHORA!
• Les droits de la femme sont les droits des travailleurs domestiques !
• ¡Las trabajadoras domestiques son trabajadores!
• Nous avons besoin d'une loi qui protège le travailleur domestique !
• La travailleuse domestique n'est pas une esclava !
• Nous avons besoin de la convention 186 de l'OIT !
• ¡Meilleurs travaux décents pour les travailleurs domestiques !
• ¡Travailler seul 8 heures par jour !
• ¡Sueldo base de 150$ al mes pour les travailleurs domestiques!

VI. Personne à contacter

Sr. Heng Sam Orn, Secrétaire général de l'IDEA
Portable : 011 283 004/ 015 770 120
E-mail : ideacambodia@gmail.com